合肥大學(xué)是一所深度融入國(guó)家戰(zhàn)略、與萬(wàn)億級(jí)城市同頻共振的高水平應(yīng)用型大學(xué)，秉持“地方性、應(yīng)用型、國(guó)際化”的辦學(xué)定位，緊扣安徽省“1188”、合肥市“654X”現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系，擁有大眾學(xué)院等省級(jí)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院8個(gè)，并建有大陸馬牌學(xué)院，是安徽省新能源汽車(chē)產(chǎn)業(yè)科研創(chuàng)新特色院校。2016年成為第七批安徽省省級(jí)博士后科研工作站，在國(guó)內(nèi)應(yīng)用型高等教育領(lǐng)域具有重要示范引領(lǐng)地位。

學(xué)校擁有一支結(jié)構(gòu)優(yōu)化、素質(zhì)精良的師資隊(duì)伍，現(xiàn)開(kāi)設(shè)本科專(zhuān)業(yè)53個(gè)，涵蓋7大學(xué)科門(mén)類(lèi)，擁有國(guó)家級(jí)及省級(jí)一流本科專(zhuān)業(yè)建設(shè)點(diǎn)29個(gè)，在招專(zhuān)業(yè)中對(duì)接安徽省新興產(chǎn)業(yè)的專(zhuān)業(yè)占比超92%。現(xiàn)有碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)18個(gè)，工程學(xué)學(xué)科穩(wěn)居ESI全球排名前1%。兩位學(xué)者入選全球前2%頂尖科學(xué)家“年度影響力”榜單。學(xué)校加強(qiáng)有組織科研，擁有各級(jí)各類(lèi)科研平臺(tái)25個(gè)，具有完備的科研條件，與科大訊飛、合肥綜合性國(guó)家科學(xué)中心人工智能研究院、科大硅谷等60余家企事業(yè)單位開(kāi)展深度合作。積極參與合肥產(chǎn)業(yè)研究院工作，助力高端產(chǎn)業(yè)智庫(kù)建設(shè)。學(xué)?，F(xiàn)為省級(jí)重點(diǎn)立項(xiàng)建設(shè)博士學(xué)位授予單位，正加速推進(jìn)國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際有影響力的高水平應(yīng)用型大學(xué)建設(shè)，發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁。

現(xiàn)面向海內(nèi)外公開(kāi)招聘全職博士后研究人員，歡迎優(yōu)秀博士畢業(yè)生到我校從事博士后研究工作。

一、崗位要求

1. 政治立場(chǎng)堅(jiān)定，具有良好的職業(yè)道德和學(xué)術(shù)素養(yǎng)，身心健康。

2. 獲得博士學(xué)位時(shí)間不超過(guò)3年，年齡在33周歲（含33歲）以下。

3. 科研業(yè)績(jī)要求：近5年以第一作者（或?qū)煹谝蛔髡撸救说诙髡撸┰?/span>SCI收錄期刊發(fā)表一區(qū)TOP（或?qū)I(yè)領(lǐng)域頂刊、頂會(huì)）論文1篇及以上，或發(fā)表SCI二區(qū)期刊論文2篇及以上；或取得高水平學(xué)術(shù)業(yè)績(jī)，且學(xué)術(shù)水平獲得合作導(dǎo)師的認(rèn)可與推薦。

二、工作期限

博士后在站時(shí)間一般為2年。

三、工資待遇

1. 待遇：博士后采取年薪制，年薪為30萬(wàn)元（稅前）。學(xué)校提供一次性科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)10萬(wàn)元。

2. 住房：學(xué)校提供公寓供其正常在站期間租用（不超過(guò)3年），房租及水電等費(fèi)用按學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3. 戶(hù)口落戶(hù)：博士后在本校落常住戶(hù)口，其配偶及未成年子女可隨本人流動(dòng)辦理暫住戶(hù)口手續(xù)。

4. 職稱(chēng)評(píng)定：進(jìn)站前未進(jìn)行過(guò)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)定的全職博士后人員，可申報(bào)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。

5. 考核：博士后在站期間入選國(guó)家資助博士后研究人員計(jì)劃（A/B檔）或中國(guó)博士后科學(xué)基金特別資助，或獲批國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目，或出站成果達(dá)到當(dāng)年高層次人才引進(jìn)最低層次學(xué)術(shù)業(yè)績(jī)，可提出留校申請(qǐng)，待遇參考當(dāng)年高層次人才引進(jìn)政策（不含安家費(fèi)）執(zhí)行。

四、應(yīng)聘程序

本次崗位招聘工作自計(jì)劃公布之日起啟動(dòng)，各崗位具體招聘考核時(shí)間由崗位所在具體用人單位根據(jù)工作安排確定。按照要求填寫(xiě)《合肥大學(xué)2026年度全職博士后招聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件）。填好后將文件名改為“部門(mén)-姓名-所學(xué)專(zhuān)業(yè)-最后畢業(yè)學(xué)校-博士后報(bào)名”（下同），如“電子信息與自動(dòng)化學(xué)院-張三-電子信息工程-清華大學(xué)-博士后報(bào)名”，電子郵件同時(shí)發(fā)至人事處郵箱（[email protected]）和各二級(jí)學(xué)院聯(lián)系人郵箱（學(xué)院聯(lián)系方式見(jiàn)附件）。以附件形式發(fā)送（包含成果電子版原件或掃描件），郵件標(biāo)題為“姓名-科研成果材料”。

相關(guān)政策咨詢(xún)電話(huà)：0551-62158079  薛老師、黃老師（人事處）

本公告自公布之日起施行，如遇國(guó)家、地方和學(xué)校相關(guān)政策、規(guī)定發(fā)生調(diào)整，按新政策、新規(guī)定執(zhí)行。本公告由合肥大學(xué)人事處負(fù)責(zé)解釋。

 附件：合肥大學(xué)2026年度全職博士后報(bào)名表-需求計(jì)劃一覽表.doc

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